Objectifs opérationnels de formation :
• Situer la forêt communale dans le contexte de la filière forêt-bois nationale et régionale (politiques forestières, changement climatique, état sanitaire des forêts…) ;
• Identifier le rôle de l’élu et des autres acteurs du monde forestier dans la gestion de la forêt communale ;
• Appréhender les documents qui encadrent la gestion des forêts communales.
Taux de satisfaction des participants : 83,3 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,6 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Intégrer les grandes lignes de la gestion cynégétique ;
• Prévoir le renouvellement de son bail de chasse;
• Identifier les principaux dégâts de gibier et évaluer leurs conséquences sur la végétation et l’économie de la gestion.
Taux de satisfaction des participants : 90,6 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 80,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les impacts du changement climatique, hier, aujourd’hui et demain ;
• Faire des choix éclairés sur les essences, les différents itinéraires techniques et dispositions à mettre en place pour l’avenir;
• Mettre en place des mesures visant à limiter le réchauffement climatique.
Taux de satisfaction des participants : 92,9 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Analyser les différentes conduites de peuplement pour en comprendre les tenants et aboutissants ;
• Construire un argumentaire sur la gestion sylvicole pour communiquer auprès des administrés ;
• Justifier les travaux et choix faits au sein de l’aménagement forestier.
Taux de satisfaction des participants : 90,6 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 81,8 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les impacts du changement climatique, hier, aujourd’hui et demain ;
• Faire des choix éclairés sur les essences, les différents itinéraires techniques et dispositions à mettre en place pour l’avenir;
• Mettre en place des mesures visant à limiter le réchauffement climatique.
Taux de satisfaction des participants : 82,1 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 80,7 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Situer la forêt communale dans le contexte de la filière forêt-bois nationale et régionale (politiques forestières, changement climatique, état sanitaire des forêts…) ;
• Identifier le rôle de l’élu et des autres acteurs du monde forestier dans la gestion de la forêt communale ;
• Appréhender les documents qui encadrent la gestion des forêts communales.
Taux de satisfaction des participants : 84,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 82,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les impacts du changement climatique, hier, aujourd’hui et demain ;
• Faire des choix éclairés sur les essences, les différents itinéraires techniques et dispositions à mettre en place pour l’avenir;
• Mettre en place des mesures visant à limiter le réchauffement climatique.
Taux de satisfaction des participants : 89,6 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 84,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• S'approprier le contenu de l'aménagement forestier et sa mise en oeuvre ;
• Dialoguer avec l'ONF pour adapter et mettre en oeuvre l'aménagement forestier dans une période de crise climatique et sanitaire ;
• Comprendre la nécessité d'adapter l'aménagement forestier au contexte actuel.
Taux de satisfaction des participants : 84,7 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les impacts du changement climatique, hier, aujourd’hui et demain ;
• Faire des choix éclairés sur les essences, les différents itinéraires techniques et dispositions à mettre en place pour l’avenir;
• Mettre en place des mesures visant à limiter le réchauffement climatique.
Taux de satisfaction des participants : 87,5 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 81,5 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les impacts du changement climatique, hier, aujourd’hui et demain ;
• Faire des choix éclairés sur les essences, les différents itinéraires techniques et dispositions à mettre en place pour l’avenir;
• Mettre en place des mesures visant à limiter le réchauffement climatique.
Taux de satisfaction des participants : 83,3 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 79,0 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre la multifonctionnalité des forêts publiques et ses enjeux ;
• Appréhender le rapport forêt-société ;
• Améliorer sa capacité à agir en tant que médiateur dans les conflits d'usage.
Taux de satisfaction des participants : 86,5 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 80,6 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre les enjeux et les problématiques du foncier forestier dans les Vosges ;
• Identifier les leviers d'action des élus face au morcellement du foncier forestier ;
• Conduire une procédure d'acquisition des biens vacants sans maître sur son territoire.
Taux de satisfaction des participants : 84,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• S'approprier le contenu de l'aménagement forestier et sa mise en oeuvre ;
• Dialoguer avec l'ONF pour adapter et mettre en oeuvre l'aménagement forestier dans une période de crise climatique ;
• Comprendre la nécessité d'adapter l'aménagement forestier au contexte actuel.
Taux de satisfaction des participants : 89,1 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 91,2 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre la multifonctionnalité des forêts publiques et ses enjeux ;
• Apprécier les enjeux portés par la forêt ;
• Améliorer sa capacité à agir en tant que médiateur dans les conflits d'usage.
Taux de satisfaction des participants : 88,5 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 85,9 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre le changement climatique et ses conséquences sur les forêts vosgiennes ;
• Apprécier les choix sylvicoles permettant d'adapter les forêts vosgiennes au changement climatique ;
• Anticiper la multiplication et l'intensification du risque incendie pour les forêts vosgiennes.
Taux de satisfaction des participants : 96,9 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 86,5 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Situer la forêt communale dans le contexte de la filière forêt-bois nationale et régionale (politiques forestières, changement climatique, état sanitaire des forêts…) ;
• Identifier le rôle de l’élu et des autres acteurs du monde forestier dans la gestion de la forêt communale ;
• Appréhender les documents qui encadrent la gestion des forêts communales.
Taux de satisfaction des participants : 90,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Intégrer les grandes lignes de la gestion cynégétique ;
• Prévoir le renouvellement de son bail de chasse;
• Identifier les principaux dégâts de gibier et évaluer leurs conséquences sur la végétation et l’économie de la gestion.
Taux de satisfaction des participants : 93,2 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 83,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Analyser les différentes conduites de peuplement pour en comprendre les tenants et aboutissants ;
• Construire un argumentaire sur la gestion sylvicole pour communiquer auprès des administrés ;
• Justifier les travaux et choix fait au sein de l’aménagement forestier.
Taux de satisfaction des participants : 84,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 82,8 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Identifier les enjeux et l'intérêt du bois énergie pour les collectivités propriétaires de forêts ;
• Apprécier les grandes étapes d'un projet de chaufferie collective et les principaux points de vigilance ;
• Sensibiliser aux conflits d’espace entre les différentes énergies renouvelables (bois énergie, éolien, solaire, etc.).
Taux de satisfaction des participants : 90,9 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 85,6 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre les différents modes de ventes des bois et leurs complémentarité ;
• Apprécier la pertinence de la mise en place des contrats d'approvisionnement ;
• Définir une stratégie de commercialisation des bois de ma commune.
Taux de satisfaction des participants : 90,0 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 78,3 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Intégrer les grandes lignes de la gestion cynégétique ;
• Prévoir le renouvellement de son bail de chasse;
• Identifier les principaux dégâts de gibier et évaluer leurs conséquences sur la végétation et l’économie de la gestion.
Taux de satisfaction des participants : 85,0 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 82,5 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Situer la forêt communale dans le contexte de la filière forêt-bois nationale et régionale (politiques forestières, changement climatique, état sanitaire des forêts…) ;
• Identifier le rôle de l’élu et des autres acteurs du monde forestier dans la gestion de la forêt communale ;
• Appréhender les documents qui encadrent la gestion des forêts communales.
Taux de satisfaction des participants : 75,0 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 82,1 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Comprendre la multifonctionnalité des forêts publiques et ses enjeux ;
• Apprécier les enjeux portés par la forêt vosgienne ;
• Améliorer sa capacité à agir en tant que médiateur dans les conflits d'usage.
Taux de satisfaction des participants : 92,3 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 91,7 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Analyser les programmes de travaux proposés par l’ONF ;
• Relier les différents travaux à l’enjeu à long terme pour prendre les décisions afférentes ;
• Argumenter en faveur de l’avenir de la forêt en lien avec les différents travaux.
Taux de satisfaction des participants : 100,0 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 96,7 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Améliorer ses connaissances sur la ressource et les produits bois accessibles à l'échelle locale ;
• Comprendre les avantages et les possibilités du bois local ;
• Planifier un projet de construction ou de réhabilitation intégrant du bois local.
Taux de satisfaction des participants : 94,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 82,7 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• S'approprier le contenu de l'aménagement forestier et sa mise en oeuvre ;
• Dialoguer avec l'ONF pour adapter et mettre en oeuvre l'aménagement forestier dans une période de crise climatique et sanitaire ;
• Comprendre la nécessité d'adapter l'aménagement forestier au contexte actuel.
Taux de satisfaction des participants : 87,5 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 86,7 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Situer la forêt communale dans le contexte de la filière forêt-bois nationale et régionale (politiques forestières, changement climatique, état sanitaire des forêts…) ;
• Identifier le rôle de l’élu et des autres acteurs du monde forestier dans la gestion de la forêt communale ;
• Appréhender les documents qui encadrent la gestion des forêts communales.
Taux de satisfaction des participants : 83,3 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 79,9 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Intégrer les grandes lignes de la gestion cynégétique ;
• Prévoir le renouvellement de son bail de chasse;
• Identifier les principaux dégâts de gibier et évaluer leurs conséquences sur la végétation et l’économie de la gestion.
Taux de satisfaction des participants : 96,2 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 86,5 %
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Objectifs opérationnels de formation :
• Intégrer les grandes lignes de la gestion cynégétique ;
• Prévoir le renouvellement de son bail de chasse;
• Identifier les principaux dégâts de gibier et évaluer leurs conséquences sur la végétation et l’économie de la gestion.
Taux de satisfaction des participants : 94,4 %
Conformité de la formation avec les objectifs annoncés : 94,8 %
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